PUZZLE RECRUTEMENT est un cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de la Construction/BTP & Energies.
Notre objectif : vous accompagner dans votre recherche de l'opportunité idéale, en vous guidant à chaque étape du processus, jusqu'à votre parfaite intégration dans l'entreprise.
Ensemble, nous trouverons la pièce manquante de votre parcours professionnel !

Entreprise de second œuvre spécialisée dans les travaux extérieurs (ravalement, isolation thermique par l’extérieur, bardage), nous intervenons sur des opérations techniques de taille significative, principalement en Indre-et-Loire et départements limitrophes.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un conducteur de travaux confirmé, en charge du pilotage complet de chantiers de façades.

Rattaché(e) à la direction d’activité, vous prenez la responsabilité globale de vos chantiers, de la préparation jusqu’à la livraison.
Concrètement, votre rôle s’articule autour de :

• la planification et l’organisation des travaux,
• la coordination des équipes internes, des sous-traitants et des fournisseurs,
• le suivi quotidien du terrain, avec une présence régulière sur chantier,
• la gestion des approvisionnements, des moyens humains et techniques,
• le suivi administratif et financier des affaires (marges, facturation, pièces écrites, DOE),
• le respect des engagements contractuels : délais, qualité, coûts,
• l’application et le contrôle strict des règles de sécurité et d’hygiène.

Vous êtes l’interlocuteur principal des clients pendant la phase travaux et incarnez l’entreprise sur le terrain.

Ce poste s’adresse à un(e) conducteur(trice) de travaux :

• issu(e) d’une formation Bac +2 / Bac +3 dans le bâtiment,
• disposant d’au moins 5 ans d’expérience sur un poste similaire,
• avec une réelle maîtrise des travaux de ravalement, d’ITE et de bardage.

Au-delà du parcours, nous recherchons quelqu’un qui :

• aime le pilotage opérationnel et la variété des sujets,
• est à l’aise avec l’autonomie et la prise de décision,
• sait encadrer et faire passer les messages,
• garde son sang-froid dans les périodes de forte activité,
• attache de l’importance à la qualité de la relation client.